Sąd pracy, jedyne rozwiązanie.. jeśli oczywiście mąż ma umowę o prace jest w niej jasno określone kiedy wypłacane jest wynagrodzenie..wezwać pracodawcę pisemnie za potwierdzeniem odbioru do wypłacenia należnego wynagrodzenia w terminie np 7 dni, jeśli nie poskutkuje to sąd pracy